(日本正社员)赴日软件工程师(Java/C/.NET/COBOL) 有意者可直接投递简历,会尽快联系安排在线面试! 职位亮点: 1. 日本本社正社员职位,非派遣; 2. 一经录用,公司负责办理技术工作签证(提供个人证件PDF即可); 3.公司报销首次赴日交通费,提供宿舍(三室一厅,每人一室); 4. 在日厚生年金,医疗保险等福利完善; 5. 定期调薪,一年三次奖金发放,提供良好的薪资职位晋升通道。 职位要求: 1. 大专及以上学历; 2. 三年以上JAVA或 C 或 .NET或COBOL开发经验; 3. 精通Oracle 或SQL Sever数据库,掌握SQL编程; 4. 技术优秀者,日语要求不限。 公司介绍:(总社在日本东京,西安和大连有分公司,公司规模500人以上) (日本正社员)PG/SE/BSE/PL募集中――システム開発を変える決め手 日産様、JAL様等日本1部上場TOP200社中、60社以上発注を受け、 日経にも30回近く報道され、1年間で10社以上の新規大手ユーザーを 獲得している(株)ソフトロードをご存知ですか? 開発に現状踏襲の割合が大きいことに着目し、業務知識・日本語の弱み を避け、「リフォーム」というソース更新技術で、高品質、低コストを実現し、 日経に「さらば新規開発」だと報道されています。 ソフトロードが日本で同志募集しています。 日本最高の舞台(直大手ユーザー)で、お客様を指導(管理されるのではない) し、最高の給料(2倍以上の生産性を出せるから)で、安定・長期的に 仕事をしませんか。 l 仕事: 日本大手ユーザー企業への提案、開発、技術支援 l 役職: PG、SE、BSE、PL ※勉強し、迅速にPM、部長になってほしい l 待遇: 正社員 元企業より月給5~10万円アップ ※技術習得したら、更なる昇給を期待して下さい。 【参加条件(リフォーム技術勉強前の基礎)】 l オフショア会社に長く勤務してきて、開発リーダー経験あり l アプリケーション開発技術を持って、自主的に技術調査できること。 l 日本語でお客様対応できること。 l プロジェクトを必ず成功させる責任感があること。 ※必ず全部の条件をクリアすることではなく、1つの条件でも自信を持ち ましたら、是非気軽く弊社担当者までお問い合わせください。ご応募を お待ちしております。 ***** 入社5年間で日本IT最大手部長の活躍の場を得る機会 *****
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